Vuosien 2026 ja 2027 aikana toteutetaan kiertue kirjastoissa Lupa- ja valvontaviraston kirjastotoimen ylitarkastajan ja kehittämiskirjaston koordinaattorien voimin. Kirjastojen kanssa palataan samaan aiheisiin kuin vuosien 2022-23 keskusteluissa esimerkiksi kirjaston roolista kunnassa nykyhetkestä eteenpäin, kirjaston vahvuuksista, identiteetistä, kehittämiskohteista ja työssä motivoivista sekä innostavista tekijöistä. Selvitämme myös kirjastojen kokemusta kehittämiskirjastotyössä tapahtuneista muutoksista suhteessa kirjastojen tarpeisiin. Viitasaaren kirjastossa vierailimme 5.3.2026. Blogautuksen 10.3.2022 vierailulta löydät ohesta.
Yleistä Viitasaaren kirjastosta
Viitasaaren kirjastossa keskusteluun osallistuivat kirjastotoimenjohtaja Jari Eskelinen ja kirjastonhoitaja Maria Saarnio sekä sivistys- ja hyvinvointijohtaja Jouni Häkkinen. Viitasaaren kirjastossa työskentelee yhteensä 3,0 henkilötyövuotta. Pihtiputaan ja Viitasaaren muodostamalla aluekirjastolla työskentelee yhteensä 6,5 henkilötyövuotta. Kirjastossa on palveluaikaa maanantaista perjantaihin ja omatoimikirjasto aukeaa viikon jokaisena päivänä klo 7.00. Asukkaita Viitasaarella on noin 5700.
Viitasaarella kirjasto on tärkeä elinvoimatekijä ja lukutaitotyö on nyt ja tulevaisuudessakin toiminnan keskiössä. Kirjastoa ja sivistystä arvostetaan kokoaan suuremmassa kulttuurikunnassa ja verkostoissa toimiessaan voikin ihan rinta rottingilla sanoa olevansa Viitasaarelta!
”Kirjasto on tärkeä nyt ja jatkossakin”
Viitasaaren kirjaston toiminta kehittyy ja elää ajassa. Hyvän elämän rakentajaksi ja merkittäväksi tekijäksi kuntalaisten hyvinvoinnin, kasvatuksen ja sivistyksen tukena itsensä mieltävä kirjasto vaikuttaa ympäröivään yhteiskuntaan jokaisen asiakaskohtaamisen kautta. Kun myös kunnan päättäjät ymmärtävät, millainen on nykyaikainen kirjasto, voi työtä jatkaa luottavaisin mielin. Positiivinen suhtautuminen ja pohjavire ei häviä hetkessä.
Tiimityöskentely, pienuus ja ketteryys työyhteisön vahvuuksia
PiKen osaamiskartoituskeskustelussa Viitasaaren osalta selkeimmäksi vahvuudeksi nousivat tiimityötaidot, kun taas yhteiseksi kehittämiskohteeksi valikoitui tulevaisuuden ennakointi, johon liittyy myös riittämättömyyden tunnetta – kaikkeen ei voi revetä. Hyvien tiimityötaitojen ansiosta myös asiantuntijuutta jaetaan työyhteisössä aktiivisesti ja Viitasaarella työskennelläänkin ”yhteisen hyvän eteen”. Pienen kunnan kirjastossa ei erikoistuta, vaan jo sijaistamisenkin vuoksi kaikki koulutukset koskevat kaikkia.
Hyvää palautetta varhaiskasvatus- ja kouluyhteistyöstä
Kun työpaikalla on hyvä yhteishenki, on mahdollista tehdä omaa työtään rauhallisin mielin, kehittää sitä ja kehittyä siinä samalla itsekin. Viitasaarella onkin saatu nauttia hyvästä palautteesta mm. varhaiskasvatuksen ja koulun kanssa tehdystä yhteistyöstä sekä kirjaston järjestämästä lukupiiristä. Ekaluokkalaisten saapuminen koulupäivän jälkeen kirjastoon lainaamaan onnistuneen kirjastonkäytönopastustuokion jälkeisenä päivänä saa erityisen hyvälle mielelle.
Lukemisen edistäminen ja lukutaitotyön odotukset pohdituttavat
Kirjastolain mukainen monipuolisen lukutaidon ohjaus ja tukeminen on viime aikoina nostettu vahvasti kirjastokentällä keskusteluun lukemisen ja kirjallisuuden edistämisen rinnalla. Kirjastossa koetaankin pedagogisten taitojen vaatimuksen korostuvan alan keskustelussa. Kirjaston lukutaitotyön kirkastamista sekä lukutaitotyön tekemiseen rohkaisemista ja kannustamista kaivataan myös jatkossa.
Osaamisen kehittämisen tuki tuodaan nykyään aiempaa lähemmäs
Viitasaarella koulutuksiin osallistuminen on vähentynyt huippuvuosista, mikä kertoo keskustelijoiden mukaan oman osaamisen vahvistumisesta ja oman oppimistarpeen kirkastumisesta. Pienen kunnan kirjastossa on niin paljon erilaisia töitä, että erityisesti työuran alussa koulutukset ovat olleet korvaamaton apu.
Nykyään aiempaa lyhyempiin Teams-koulutuksiin on helppo osallistua päivän muiden töiden lomassa tai katsoa menneen tilaisuuden tallenne ja sitten jatkaa muita hommia. Lähelle tuotuja koulutuksia arvostetaan ja Viitasaarelta onkin käyty mm. Saarijärvellä kirjavinkkauskoulutuksessa. Koulutustarjontaa pidetäänkin edelleen ”älyttömän hyvänä”.
Arvokkaita kohtaamisia paikan päällä
Viitasaarella arvostettiin vierailijoiden saapumista kasvokkaiseen kohtaamiseen pohjoiseen Keski-Suomeen. Lupa- ja valvontaviraston matalaa kynnystä yhteydenottoihin kiiteltiin ja kehittämiskirjaston into tarttuu myös kentälle. Kohtaamisen myötä AKE tuli taas tutummaksi ja keskustelun aikana päästiin perusteellisesti ja hyvin käsittelemään paikallisesti tärkeitä asioita ja sitä, millainen on Viitasaaren kirjasto.
Seuraa somessa
Viitasaaren kirjasto Facebookissa
Viitasaaren kirjasto Instagramissa
Teksti: Pasi Kangas, ja kuvat: Juliaana Grahn